Iată exact ce trebuie să faceți pentru a vă face anul 2019 cel mai bun an de muncă
Cu acest ghid lunar, 2019 va fi încă cel mai fericit, sănătos și mai productiv an.
Fiecare produs pe care îl prezentăm a fost selectat și revizuit de către echipa noastră editorială. Dacă efectuați o achiziție folosind linkurile incluse, este posibil să câștigăm comision.
Getty Images
Getty Images
Odată cu apropierea de Anul Nou, începe și proaspăt idei de rezolvare sunt în fruntea minții tuturor. Mâncarea mai sănătoasă și exercitarea mai multă sunt cele mai obișnuite Rezoluții de Anul Nou, dar o rezoluție pe care ar trebui să te străduiești este să faci din 2019 cel mai bun an la serviciu.
O persoană obișnuită își petrece viața la muncă - ceea ce duce la un impact imens asupra vieții tale. Din fericire, am elaborat un ghid lunar pentru a face anul acesta cel mai fericit, sănătos și mai productiv an.
LEGATE DE: 8 Obiective de sănătate la care vă puteți respecta în 2019
Stabilirea obiectivelor mari la începutul anului poate părea o idee bună, însă cercetările arată că oamenii sunt mai susceptibili să obțină câștiguri în carieră, făcând mici schimbări frecvente. Este nevoie doar de un pas simplu în fiecare lună pentru a vă îmbunătăți toate perspectivele asupra muncii.
Pentru a începe anul acesta, scrieți-ți obiectivele pentru anul următor într-un jurnal de carieră. Vizualizarea obiectivelor tale vă va încuraja să le îndepliniți și vă va ajuta să începeți anul într-o direcție pozitivă.
Pe măsură ce vor trece lunile, ar trebui să vă amenajați spațiul pentru birou cu lucruri care vă fac fericiți - cum ar fi ghilimele de inspirație sau o mică plantă. Personalizarea spațiului vă va face să vă simțiți mai în largul dvs. și vă va spori productivitatea.
Planificarea unei vacanțe va beneficia, de asemenea, de viața ta de muncă. O pauză de la locul de muncă este extrem de valoroasă pentru a vă curăța capul și a vă reevalua prioritățile. Este, de asemenea, un moment pentru tine să te relaxezi și să te reîncarci înainte de a te întoarce ca o versiune și mai bună a ta, care este gata să termine anul puternic.
Continuați să citiți pentru a vedea ghidul nostru complet despre cum să vă planificați cel mai bun an la serviciu.
1
ianuarie
Începeți un jurnal de carieră
Folosiți un caiet gol sau o aplicație de genul Prima zi (gratuit pentru versiunea de bază; iOS și Android) pentru a urmări realizările, a nota feedback-ul primit și a enumera obiectivele pe termen scurt. În mod ideal, încercați să-l actualizați în fiecare zi sau o dată pe săptămână. „Cu cât vă vedeți mai mult obiectivele și domeniile de îmbunătățire, cu atât este mai probabil să le abordați”, spune Lauren McGoodwin, fondatorul Cariera Contessa, un site de dezvoltare profesională pentru femei. De asemenea, servește ca sursă de puncte de probă atunci când ceri o creștere sau o promovare sau când cauți un nou loc de muncă.
2
februarie
Investește în rețeaua ta
Obiectivul de a trimite un e-mail sau un mesaj social în fiecare zi de muncă către cineva de la marginea rețelei dvs., ceea ce înseamnă un fost coleg sau un prieten al unui prieten, spune Molly Beck, autorul Atingeți: Strategia simplă de care aveți nevoie pentru a vă extinde rețeaua și pentru a vă crește influența ($15; amazon.com). Vei lansa conversații cu persoane care te vor duce în cele din urmă la noi oportunități - fără să fii nevoit să suporti un eveniment de rețea potențial incomod.
3
Martie
Faceți spațiul pentru birou mai sănătos
Suprafața de lucru ar trebui să fie ușor sub înălțimea cotului atunci când este așezat sau în picioare, iar monitorul trebuie să fie centrat cu linia de mijloc a corpului tău, spune Jonathan Puleio, un ergonomist certificat și vicepreședinte la Humanscale, producător de mobilier ergonomic. Pentru a reduce oboseala musculară, deblocați mecanismul de înclinare a scaunului dvs., dar mențineți spătarul suficient de încordat pentru a vă suporta greutatea. În cele din urmă, adăugați lucrări de artă sau o plantă. „Va aduce viața în spațiul tău”, spune Julie Morgenstern, autorul Organizarea din interior spre exterior ($11; amazon.com).
4
Aprilie
Obțineți-vă finanțele în ordine
Dacă ați primit o rambursare fiscală sănătoasă, puneți jumătate către datorii urgente, cum ar fi cărțile de credit sau facturile neplătite, spune Farnoosh Torabi, un expert în finanțe personale și gazda podcastului. Deci, bani. Pune cealaltă jumătate în fonduri de economii, colegiu sau pensionare. Dacă ați primit o creștere de salariu (sau nu), creșteți contribuția dvs. de 401 (k) până la punctul în care puteți câștiga meciul companiei, spune Torabi. Niciun program de potrivire? Scopul de a contribui la cel puțin 10 la sută.
5
Mai
Faceți team building
Ai putea face ceva ca manager pentru a îmbunătăți moralul și a-ți ajuta rapoartele directe să-și îndeplinească obiectivele? Faceți timp să întrebați lucruri dincolo de actualizările proiectului și vedeți dacă au vreun feedback pentru dvs., spune McGoodwin. Aceste conversații cinstite vă pot indica când un picnic de team-building este în regulă.
6
iunie
Faceți o verificare a obiectivelor
Vă aflați la jumătatea anului, așa că acum este momentul să vă întrebați: „Ce am făcut pentru a mă apropia de locul în care vreau fii? ”Dacă răspunsul nu se potrivește cu obiectivele pe care ți le-ai setat, folosește acest timp de reflecție pentru a crea un nou, realist goluri. „Obiectivele mici ne ajută la acțiune mai ușor și permit mai mult spațiu pentru a le schimba”, spune Maxie McCoy, autorul Nu ești pierdut ($11; amazon.com).
7
iulie
Planifică-ți o vacanță
Ți-ai luat jumătate din zilele de vacanță? Cincizeci și două la sută dintre americani pleacă de pe vacanță neutilizată pe masă, conform Asociației de turism din SUA. Da, ai multe pe farfuria ta. Dar timpul de oprire te poate ajuta să te gândești la prioritățile tale într-un mod nou. „Oamenii ar trebui să fie promovați pentru că arată valoare ca angajat, nu pentru o prezență perfectă”, spune McGoodwin.
8
August
Faceți un proiect de pasiune
Încetinirea verii este o șansă de a face voluntariat sau de a câștiga experiență de muncă în alte departamente. Stabiliți prânzuri cu oameni în roluri diferite pentru a vă gândi la noi oportunități, spune McGoodwin. O femeie pe care o cunoaște a folosit timp suplimentar pentru a începe un program de reciclare la compania sa și, din această cauză, șefii ei au văzut un potențial nou de conducere.
9
Septembrie
Invata ceva nou
Identificați abilitățile pe care doriți să lucrați (cum ar fi vorbirea în public) sau o tendință de industrie despre care sunteți curios (cum ar fi vizualizarea datelor) și consultați ofertele la instituții locale sau site-uri precum Skillshare. Sau luați o clasă care să vă revigoreze creativitatea, spune McGoodwin: „O clasă de olărit, lecție de muzică - orice lucru care vă rupe monotonia muncii și vă hrănește creierul.”
10
octombrie
Evaluează-ți beneficiile
Gândiți-vă la nevoile dvs. potențiale de asistență medicală în anul următor: Urmează cheltuieli semnificative? Dacă da, poate avea sens să selectăm un plan cu un maxim deductibil și un maxim mai scăzut din buzunar, spune Catherine Wragg, o vicepreședinte principală a resurselor umane la TRINET, un furnizor de beneficii și salarii. Dar dacă sunteți sănătoși, puteți lua în considerare un plan cu deductibilitate mai mare pentru a economisi primele.
11
noiembrie
Începeți mentoratul
Există ceva în el și pentru tine. „Mentoratul îți oferă șansa de a obține o perspectivă mai tânără și de a-ți îmbunătăți stilul de comunicare și de conducere intergenerațională”, spune Claire Diaz-Ortiz, coautor al One Minoring Mentoring ($12; amazon.com). Vedeți dacă compania dvs. oferă un program sau consultați organizații din industrie sau grupuri comunitare Big Brothers Sisters Big.
12
decembrie
Actualizați-vă setul personal de vânzări
Actualizați-vă CV-ul, portofoliul online și profilul LinkedIn. Notă realizările cheie, link-uri către orice lucrare publicabilă și recenzii pozitive. Cereți și recomandări de la colaboratorii cheie. „Nu doriți să așteptați până nu căutați ceva nou și va deveni un proiect uriaș”, spune antrenorul de carieră și expertul în CV, Jessica Warta.